نشرت وزارة العمل إنفوجرافا يوضح حقوق المرأة العاملة في العمل وتحديدا فيما يخص تشغيل المرأة العاملة بعد الوضع.

وأوضحت الوزارة، من خلال الإنفوجراف أنه لا يجوز تشغيل المرأة  العاملة خلال الخمسة والأربعين يوما التالية للوضع
وحددت الوزارة خلال الإنفوجراف الضوابط لاجازة الوضع موضحة أنه لا تستحق المرأة العاملة إجازة الوضع أكثر من مرتين طوال مدة خدمتها في العمل.